Recht & Sozialpolitik

Die Tarifautonomie ist ein unschätzbares Gut

Auf ihrer Grundlage schließen Verbände und Gewerkschaften Tarifverträge ab. Die Unabhängigkeit von staatlichem Einfluss und das verantwortungsvolle Zusammenwirken der Tarifpartner sind ein Fundament für den wirtschaftlichen Erfolg Deutschlands. Auch wenn es nicht immer einfach ist, die unterschiedlichen Interessen unter einen Nenner zu bringen, ist die Alternative hierzu, die umfassende staatliche Regulierung, kein Vorteil für die Unternehmen.

Denn die Politik neigt dazu, Wahlkampfgeschenke zu Lasten der Unternehmen machen. Daher setzen wir uns auch in Zukunft für die gelebte Tarifautonomie ein.

Justitia auf Ihrer Seite

Das Arbeits- und Sozialrecht wird immer komplexer, Gesetze ändern sich häufig, ebenso die Rechtsprechung. Jeder Unternehmer benötigt heute einen auf das Arbeitsrecht spezialisierten Berater und zwar in jedem „Stadium“ eines Arbeitsverhältnisses, d. h. von der Stellenausschreibung bis zur Kündigung.

Wir sind spezialisiert auf die Belange unserer Branchen.

Unsere Anwälte beraten und unterstützen Sie in allen Gebieten der täglichen Personalarbeit wie z. B.:

• Gestaltung von Arbeitsverträgen, Abwicklungs- und Aufhebungsverträgen,
• Fragen zur Teilzeit, Elternzeit, Altersteilzeit, Kurzarbeit,
• Unterstützung bei der Entwicklung von flexiblen Arbeitszeitregelungen und Schichtplänen
• Beratung in allen Fragen des Tarifvertrags
• Rechtliche Fragen der Ausbildungsverhältnisse inklusive Vertretung bei Schlichtungsverfahren vor der IHK
• Vorbereitung und Durchführung von Kündigungen
• Unterstützung bei der Arbeit mit dem Betriebsrat (Beratung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, Beratung und Verhandlung von Interessenausgleichen und Sozialplänen, Vertretung in Einigungsstellen)
• Unterstützung bei Verhandlungen mit ver.di (Verhandlung von Firmentarifverträgen wie z. B. SanierungsTV, TV zur Maschinenbesetzung, Beschäftigungssicherung)

Wir unterstützen Sie auch in anderen branchenbezogenen Rechtsfragen. Und natürlich vertreten wir Sie vor den Arbeits- und Sozialgerichten. Die hierfür anfallenden Anwaltskosten sind im Mitgliedsbeitrag enthalten.

Unsere Rechtsabteilung erreichen Sie:
Mo – Do 8 – 18 Uhr und Fr 8 – 17 Uhr

News

News Recht & Sozialpolitik 12.03.2026 Irreführende Pressemeldungen zu Packungsbeilagen

Entgegen anders lautender Pressemeldungen werden gedruckte Packungsbeilagen für Medikamente nicht in Kürze abgeschafft. Die jüngst erzielte Einigung zwischen EU-Kommission, -Rat und -Parlament über die Humanarzneimittel-Richtlinie sieht grundsätzlich vor, dass Arzneimittelhersteller sowohl eine gedruckte als auch eine digitale Packungsbeilage bereitstellen müssen. Einzelne Mitgliedsstaaten dürfen hiervon nur abweichen, wenn zuvor alle relevanten Interessengruppen angehört wurden.

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News Recht & Sozialpolitik 12.03.2026 Unterbrochene Lieferketten und Auftragsengpässe infolge der Lage im Nahen Osten: Ausgleich über Kurzarbeitergeld

Die Lage im Nahen Osten könnte in Einzelfällen Auswirkungen auf internationale Lieferketten und die Auftragslage von Unternehmen haben – auch in Baden-Württemberg sind Arbeitsausfälle durch unterbrochene Lieferketten oder den Wegfall von Aufträgen nicht auszuschließen bzw. verwirklichen sich bereits stellenweise.

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News Recht & Sozialpolitik 12.03.2026 Änderungen beim Nachweisverfahren zur Elterneigenschaft, beim Zuschuss zum Mutterschaftsgeld, beim Kinderkrankengeld und in der Pflegezeit

Zum 1. Januar 2026 ist das neue Gesetz zur Befugniserweiterung und Entbürokratisierung in der Pflege (BEEP) in Kraft getreten. Es bringt wichtige Änderungen für Unternehmen.

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Ansprechpartner

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