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Start Themen Digitalisierung und Transformation

Digitalisierung & Transformation

„Nichts ist so beständig wie der Wandel" – was schon Heraklit ca. 500 Jahre vor Christus wusste, gilt heute ganz selbstverständlich immer noch.

Sich schnell ändernde Kundenanforderungen, Consumer-Trends wie Individualisierung oder eine gestiegene Nachfrage nach nachhaltigen Produkten treiben die Transformation in den Unternehmen voran.

Nachhaltigkeit von Print

Eine zunehmende Digitalisierung – die Umstellung auf digitale Produkte, digitale Produktions- und Geschäftsprozesse sowie digitale Geschäftsmodelle vollzieht sich. Künstliche Intelligenz und Machine Learning kommen heute schon zum Einsatz: Beispielsweise Generative KI bei der Contenterstellung.

Künstliche Intelligenz in der Druck- und Medienindustrie

Nicht erst seit Inkrafttreten der Datenschutzgrundverordnung stehen viele Unternehmen vor großen Herausforderungen. Neben dem Datenschutz wird auch das Thema IT-Security immer wichtiger für Unternehmen.

Datenschutz & IT-Security

News

News Technik & Umwelt 18.06.2026 Europäische Verpackungsverordnung – PPWR-Update
Unternehmen müssen spätestens ab 12. August 2026 die ersten Pflichten aus der neuen Europäischen Verpackungsverordnung beachten. In den letzten Wochen gab es einige Entwicklungen: Der Bundestag hat das Verpackungsrechts-Durchführungsgesetz beschlossen. Die Zentrale Stelle Verpackungsregister (ZSVR) als Durchführungsbehörde hat verschiedene Konsultationsverfahren gestartet. Der europäische Dachverband Intergraf hat seinen Leitfaden zur PPWR aktualisiert.
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Recht
News Recht & Sozialpolitik 16.06.2026 Der einheitliche Verhinderungsfall – Tücken der Entgeltfortzahlung
Das LAG Thüringen hat entschieden, dass bei unmittelbar aufeinanderfolgenden Krankschreibungen mit unterschiedlichen Diagnosen kein neuer Anspruch auf Entgeltfortzahlung entsteht, wenn der Arbeitnehmer nicht nachweist, dass die erste Arbeitsunfähigkeit tatsächlich beendet war.
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Recht
News Recht & Sozialpolitik 16.06.2026 § 616 BGB – Arbeitsverhinderung aus persönlichen Gründen
Im Arbeitsrecht gilt ein einfacher Grundsatz: Ohne Arbeit kein Lohn.
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Ansprechpartnerin

Melanie Erlewein

Melanie Erlewein
Referentin Öffentlichkeitsarbeit und Bildung

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