Bildung

dmpi unterstützt Sie bei der Ausbildung – das Ziel: besser ausgebildete Fachkräfte für Ihr Unternehmen.

Ausbildungsberufe

Der erste Schritt in der Druck- und Medienindustrie, sowie der Papier, Pappe und Kunststoff verarbeitenden Industrie ist eine duale Ausbildung.

• Mediengestalter bringen Texte und Bilder in Form.
• Medientechnologen Druck und
• Medientechnologen Siebdruck sorgen für ihre Wiedergabe,
• Medientechnologen Druckverarbeitung und
• Packmitteltechnologen für ein schönes Finish und
• Maschinen- und Anlagenführer halten die Produktion am Laufen.

Mehr über die Branchen und die Berufe erfahren Sie auch bei den Bundesverbänden:

www.druckindustrie.de
www.karriere-papier-verpackung.de

Überbetriebliche Ausbildung

Von Einstiegswoche bis Prüfungsvorbereitung. Kurse in der überbetrieblichen Ausbildung von dmpi bringen Ihre Azubis schneller voran.

www.dmpi-bw.de/azubiseminare

Nützliches

dmpi unterstützt Sie als ausbildendes Unternehmen mit Materialien für die Ausbildung.

Weiterbildung

> Bachelor Professional: Industriemeister/in, Medienfachwirt/in

Industriemeister/innen und Fachwirte/innen übernehmen hohe Verantwortung. Neben Sachaufgaben schließt die Position in der Regel auch administrative Tätigkeiten und Personalführung ein.

Aufstiegsfortbildungen für Mediengestalter/innen oder Medientechnologe/innen

• Industriemeister/in Printmedien und
• Medienfachwirt/in

Aufstiegsfortbildungen für Packmitteltechnologe/innen

• Industriemeister/in Papier- und Kunststoffverarbeitung oder
• Industriemeister/in Kunststofftechnik

Als Zugangsvoraussetzung für die Aufstiegsfortbildungen zählen auch einschlägige Berufserfahrung in den Branchen Druck, Medien, Papiererzeugung und Papierverarbeitung sowie in der Kunststoffverarbeitung.

Die Weiterbildung zum/r Industriemeister/in oder Medienfachwirt/in erfolgt in Vollzeit (ca. 1 Jahr) oder Teilzeit (ca. 2 Jahre) und wird von Bildungseinrichtungen der IHK, Meisterschulen und freien Bildungsträgern angeboten.

Mehr Informationen

> Techniker/in

Techniker/innen lösen selbständig technische Aufgaben unter Berücksichtigung organisatorischer und betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge. Sie übernehmen Verantwortung auf der mittleren Führungsebene.

Weiterbildung für Mediengestalter/innen oder Medientechnolog/innen:

• Techniker/in Print

Weiterbildung für Packmitteltechnologe/innen

• Techniker/in Papierverarbeitung oder
• Techniker/in Kunststofftechnik

Die Weiterbildung zum/r staatlich geprüfen Techniker/in erfolgt in Vollzeit (2 Jahre) oder Teilzeit (3 Jahre) an einer Technikerschule.

> Studium

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg bietet an unterschiedlichen Standorten verschiedene Medienstudiengänge an:

Duale Hochschule Baden-Württemberg
Friedrichstraße 14
70174 Stuttgart
www.dhbw.de

An der Hochschule der Medien in Stuttgart gibt es ein breit gefächertes Angebot an Medien-, Drucktechnik- und Verpackungstechnik-Studiengängen.

Hochschule der Medien
Nobelstraße 10
70569 Stuttgart
www.hdm-stuttgart.de

Bildungspolitik

Gemeinsam mit dem Sozialpartner erstellt dmpi beim ZFA die Prüfungsaufgaben für Zwischen- und Abschlussprüfungen.

In den Expertengremien des BIBB sorgt dmpi bei den Neuordnungsverfahren für topaktuelle und praxisgerechte Ausbildungs- und Weiterbildungsinhalte.

Auch in den Prüfungsausschüssen der IHK für die Ausbildungsberufe und Weiterbildungsabschlüsse ist dmpi vertreten.

News

News Bildung & Fachkräftesicherung 12.06.2025 Ausbildungsverträge in Baden-Württemberg 2024 stark gesunken

Die Zahl der neuen Ausbildungsverträge in der Druck- und Medienwirtschaft sowie der Papierverarbeitung in Baden-Württemberg ist stark gesunken: 439 (im Vorjahr 518) neue Ausbildungsverträge wurden in BW abgeschlossen. Das entspricht einem Rückgang von rund 15 % (im Vorjahr 4 %). Insgesamt befanden sich 2024 in den drei Ausbildungsjahren 1.017 (im Vorjahr 1.493) Jugendliche in BW in Ausbildungsverhältnissen in unseren Branchen.

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News Bildung & Fachkräftesicherung 12.06.2025 Keine passenden Bewerbungen – warum?

Ihre Stellenanzeige ist online und keine gewünschte Reaktion: Es melden sich wenige oder unpassende Kandidaten. Manchmal ist bei der Besetzung von Azubis, Fachkräften oder Spezialisten der Wurm drin. Das kostet Zeit, Geld und bremst Ihr Geschäft.

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News Bildung & Fachkräftesicherung 19.05.2025 Neues Ausbildungsvertragsmuster

Am 26. März 2025 hat der BIBB-Hauptausschuss die aktualisierte Empfehlung 115 beschlossen. Er rät den Partnern eines Ausbildungsvertrags, das Vertragsmuster und das dazugehörige Merkblatt als Grundlage für ihr Ausbildungsverhältnis zu nutzen.

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